Ervaren en Commerciële Sluiter / Acceptant voor de particuliere en klein zakelijke markt

Sta jij bol van de ambitie? Heb je creatieve ideeën en ervaring en ben jij in staat om sturing te geven aan een kleine afdeling die zich bezig houdt met het sluiten, onderbrengen en administreren van particuliere en klein zakelijke verzekeringen? Beschik je daarnaast over ruime kennis van de assurantie – / en verzekeraarsmarkt en heb je een eigen netwerk aan- en goede naam bij- grotere verzekeraars, waar je ook grotere risico’s kunt onderbrengen? Vind je het een uitdaging om leiding te geven aan de afdeling Sluiting / Acceptatie, maar voel jij je ook niet te goed om – wanneer het nodig is – de werklijst vlot te trekken, door een dagje samen met je collega’s polissen op te maken? Ben je naast een leuke commerciële baan met toekomst ook op zoek naar vastigheid in je bestaan? Dan hebben wij een ontzettende leuke functie voor jou!

Wat ga je doen?

  • Zowel de reguliere binnen-als buitendienst doet een beroep op jou voor het regelen van dekking voor uiteenlopende risico’s;
  • Jij weet door jouw ervaring bij welke maatschappij (in volmacht of provinciaal), je welk risico het beste kunt onderbrengen en regelt de dekking;
  • Je weet wat de zakelijke markt vraagt op verzekeringsgebied en gaat hiermee aan de slag in de vorm van commerciële acties op gebied van AOV, Verzuim, Winkelpolissen, etc.;
  • Je zoekt altijd naar de beste mogelijkheden voor de klanten verliest daarbij Actua niet uit het oog. Bij het regelen van dekking maak je gebruik van onze eigen verzekeraar, maar ook van volmachten daarbuiten, in alle gevallen ga je voor de beste deal;
  • Daarnaast wil je ook groei realiseren in de particuliere en klein zakelijke portefeuille en geef je daarbij aandacht aan onze vele concepten voor de automotive en andere concepten zoals ‘’VoorElkaar.nl’’;
  • Je werkt nauw samen met een jong klein team van Acceptanten en bent voor hen de vraagbaak op de afdeling;
  • Je begeeft je op de voorgrond voor wat betreft het regelen van adequate dekkingen, maar zorgt er ook voor dat de dagelijkse taken onder de medewerkers verdeeld worden en er geen achterstanden zijn;
  • Bij nieuw onder te brengen risico’s ga je gedegen te werk en adviseer je de Directie over de mogelijkheden met alle bijbehorende plussen en minnen;
  • Je levert een bijdrage aan een positieve beleving van de klant bij de Actua Groep. Hierbij draag je de kernwaarden (betrokken en betrouwbaar) actief uit.

Wie zoeken we?

  • Je denkt in mogelijkheden en werkt effectief, bij een probleem kom je vaak zelf met de oplossing!
  • Kan niet, is bij jou: “Zo kan het niet, maar hoe kan het wel?”
  • Je bent gedreven, hebt affiniteit met de Automotive branche en bent in het bezit van een groot netwerk
  • Je kunt een functie aan waarin je zeer veel vrijheid krijgt;
  • Je bent creatief in het verzinnen én regelen van verzekeringstechnische oplossingen;
  • Je bent een doener en trekt alle zaken naar je zelf toe;
  • Als je ervaring hebt met ANVA is dat een pré (volmacht en provinciaal), zo niet, dan hebben we hier ervaren gebruikers, die jou graag leren met het programma om te gaan;
  • Wij vinden een juiste instelling gecombineerd met dito werkervaring minstens zo belangrijk als diploma’s, voor het mogen uitoefenen van de functie, moet je echter wel in het bezit zijn van het Wft Basis-en Schade (Zakelijk en Particulier) diploma (Wft Inkomen is een pré en uiteindelijk een must);
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie bij een intermediair of makelaar in assurantiën bij voorbeeld als tweede man/vrouw onder een te jonge leidinggevende en zoekt je kans, of je bent ouder en het slachtoffer van een reorganisatie of….;
  • Naast al het bovenstaande ben je flexibel, kun je goed omgaan met mensen en ben je communicatief sterk;
  • Indien je achtergrond en affiniteit m.n. ligt binnen de branche Varia is dat eveneens een pré.

Wat bieden wij je?

  • Een ambitieuze en flexibele organisatie in een boeiende branche;
  • Een 40-urige werkweek;
  • Opleidings-en doorgroeimogelijkheden;
  • Een goed salaris (incl. een volledig maandsalaris als vakantiegeld);
  • Diverse emolumenten waaronder bij goede persoonlijke inzet en bij gunstig bedrijfsresultaat een 13de maand;
  • Personeelskorting op verzekeringen en een uitstekend (premievrij) pensioen;
  • Na eerst een tijdelijke aanstelling een fascinerende job voor het leven.

Solliciteren